應聘人員基本條件
1.具有較高的政治素質，擁護黨的路線、方針、政策，
遵守國家法律、法規及集團公司相關制度，熱愛航天事業，具有強烈的事業心和責任感。
2.具有較強的組織管理能力、溝通協調能力、處理復雜問題和突發事件的能力，開拓創新精神和市場意識強。
3.具有履行崗位職責所必需的專業知識和從業經歷。
4.具有良好的職業素養，遵紀守法，廉潔從業，勤勉盡責，團結協作，誠實守信，作風形象和職業信譽好。
5.具有良好的心理素質和能夠正常履行職責的身體素質，無不良嗜好。
6.工作經歷要求：
應聘部門正職級崗位的，應具有中央企業二級單位部門正職（含三級單位領導班子正職崗位）任職經歷；或具有中央企業二級單位部門副職（含三級單位領導班子副職崗位）2年以上任職經歷，未滿2年的，應當具備同層級副職和下一層級正職累計5年以上的任職經歷。
應聘部門副職級崗位的，應具有中央企業二級單位部門副職（含三級單位領導班子副職崗位）任職經歷；或具有中央企業二級單位部門內設機構正職崗位（含三級單位部門正職崗位）3年以上任職經歷，未滿3年的，應當具備正職崗位和副職崗位累計5年以上的工作經歷。
與上述崗位層級相當任職經歷人員也可申報（資格審查階段將綜合考慮原單位任職經歷、團隊人數及評價等因素，研究是否符合任職條件）。
7.具有全日制大學本科及以上文化程度，近3年年度考核為稱職及以上。
8.滿足相應崗位的崗位職責要求。
經營管理部部長1人
經營管理部部長主要崗位職責：
1.主持經營管理部全面工作。
2.負責國內各分子公司、籌備組、辦事處等的日常管理。
3.負責工業互聯網產業規劃管理，負責開展商業模式研究和落地實施。
4.負責對外合作的統一歸口管理。
5.負責航天云網平臺及區域云、行業云、園區云、企業云等工業互聯網平臺的運營管理。
6.負責市場開拓和營銷體系建設等。
7.負責統籌組織品牌建設、推廣宣傳工作。
8.負責產業化項目全過程管理。
9.完成公司領導交辦的其他工作。
經營管理部副部長1人
經營管理部副部長主要崗位職責：
1.協助部長負責國內各分子公司、籌備組、辦事處等的日常管理。
2.協助部長負責航天云網平臺及區域云、行業云、園區云、企業云等工業互聯網平臺運營管理，開展商業模式研究和落地實施。負責組織開展工業互聯網平臺產品需求分析、產品規劃、產品推廣等。
3.協助部長負責國內合作伙伴關系維護、管理及戰略合作。
4.協助部長負責市場開拓和營銷體系建設等。負責客戶服務體系建設、客戶關系建設、維護與管理等。
5.完成領導交辦的其他工作。
特殊要求：具有企業市場拓展、互聯網平臺運營等管理經驗者優先。
招聘程序
1.招聘程序分為報名、資格審查、擇優面試、綜合研判等環節，結果將以適當方式通知本人。
2.擬錄用人選，按照領導人員選拔任用工作程序開展后續相關工作。應聘成功者，簽訂勞動合同，實行任職試用期制。
報名時間
報名截止時間為2020年4月9日。
報名方法
應聘人員請下載并準確填寫《應聘人員登記表》（見附件，含電子免冠照片），發送至htywzhaopin@163.com。
應聘要求
1.應聘人員應符合應聘基本條件、崗位職責及要求，按要求填寫相關信息，保證詳盡。
2.應聘人員不得在應聘材料中涉及國家秘密。
3.應聘人員對所填寫應聘信息及相關材料真實性負責。凡弄虛作假者，一經查實，即取消應聘或聘用資格。
在招聘過程中，航天云網公司承諾為應聘者保密，報名材料恕不退回。
誠摯歡迎熱情敬業的有識之士前來應聘！
